纪念胡耀邦 缅怀青春不忘改革初心

　　11月20日是胡耀邦诞辰100周年的纪念日，党中央也将在这天举行高规格的纪念活动，而民间的纪念活动早早就已经开始了。“胡耀邦”这个名字，在一代人心中有着特殊的意义，他是平反冤假错案的主要推手，他是真理标准大讨论的重要支持者，他是改革开放的“总执行师”，他有争议，但无碍于他的崇高。

　　纪念胡耀邦，我们是在纪念什么，纪念他的为人？纪念他的事业？纪念他的精神？这些都没错，而同样需要纪念的是那一代年轻人火热的青春，那一段改革起步的岁月。纪念胡耀邦也是纪念这一代领导集体自己的改革青春。

　　如果说平反冤假错案为改革开放提供了人才支持，那么领导干部年轻化政策则是为改革开放提供了源源不断的人才储备，更为重要的是形成了改革开放领导层的梯队，让改革能在一代一代人的手中持续传递下去。为了进一步推动干部制度改革，胡耀邦创造性地提出了“第三梯队”的概念。第一梯队是以邓小平、陈云等为代表的老一辈革命家，第二梯队则是现在在中共中央书记处和国务院第一线上工作的同志，第三梯队是各级领导班子里德才兼备、年富力强的干部。

　　而正是在这种梯队思想的指导下，1982年9月，党的十二大有步骤地进一步实现了党的领导干部的新老合作与新老交替，选出的348名中央委员和候补中央委员中，有112人年龄在55岁以下，他们当中有王兆国、田纪云、乔石、江泽民、李鹏、李瑞环、胡启立、尉健行、张万年、李铁映、宋健、邹家华、罗干等。最年轻的胡锦涛，只有39岁。而之后干部梯队建设也是依照新老交替，老少搭配的方式进行，李克强、习近平等当时的年轻干部也是经历了这种培养过程。

　　在中央推行干部年轻化的时候，习近平已经从国务院秘书职位上下放到地方工作了，担任河北省正定县委副书记。1985年习近平担任厦门副市长时年仅32岁。而习近平的整个政治生涯恰恰就是在福建省开始腾飞的，在这个改革的前沿之地，在这个两岸交流的桥头堡处，习近平逐渐形成了如今改革的方略与两岸方针。

　　与习近平不同的是，李克强是干部年轻化的另一种代表，就是共青团系统出身。胡耀邦同样是共青团系统出身，在推行干部年轻化的时候，共青团正是年轻干部的预备队，没有哪一个系统能像共青团这样几乎全是年轻干部的“天下”。在共青团出身的王兆国、胡锦涛进入中央核心工作的时候，担任共青团中央书记处第一书记的李克强在1998年被直接调往河南担任代省长。

　　可以毫不客气地说，胡耀邦主导推动的干部年轻化制度给了胡锦涛、温家宝、习近平、李克强等人施展政治抱负的机会，让他们的青春岁月恰好与改革的青春岁月同步，让新思想培养新人，让新人发展新思想。思想越来越新，改革就会越来越深。

　　如今，邓小平、陈云、胡耀邦等老一辈开创的改革开放事业已经30多年，改革也开始进入了深水区，现在的中国对改革基本形成了共识，“不改不行，要改不易”。2013年中央为此成立了全面深化改革领导小组，全面推进深化改革，推进国家治理体系和能力现代化。

　　这胡耀邦诞辰100周年的当口，纪念这位改革开放的开局之人，同样是纪念改革开放的开局，习近平与李克强等中央领导纪念这位前领导，同样也是纪念自己曾经的青春岁月和改革理想。每一次纪念胡耀邦就是回顾一次改革之初的目标，那个刚刚经历文革破坏的古老国度，对未来充满了无尽的想象，那些积贫积弱的国人对改革充满了美好的期待，富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治成为几代人的梦想。

　　曾经在地方挥洒青春的年轻干部，如今已经在胡耀邦曾经担任的位置上规划改革，“现在，我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标，比历史上任何时期都更有信心、有能力实现这个目标。”这个由胡耀邦开启的改革之路，现在由当年的年轻人继续前进，而未来还会有更多的年轻人继续走在这条改革的大道上。

　　“不忘初心，方得始终”！每一次纪念都是一次回顾，每一次回顾都是一次缅怀，缅怀激情，缅怀青春。无论改革走多远，都不要忘记当初为何出发，纪念胡耀邦，就是纪念改革，纪念大家一直在追求的改革理想！